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同事間的間距多遠(yuǎn)才合適呢?
作者:未知
2011-08-28 21:57:14
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來(lái)源: 互聯(lián)網(wǎng)
職場(chǎng)同事間該怎樣相處呢?其實(shí)職場(chǎng)中的同事就像兩個(gè)很冷的刺猬一樣,離得太遠(yuǎn)就享受不到彼此的溫暖,離得太近就會(huì)傷害到對(duì)方。職場(chǎng)同事間的距離最好還是身在職場(chǎng)中的您自己拿捏,不過(guò)要記住,千萬(wàn)不要太近,也不能太遠(yuǎn)。 “翠花,把你上次那個(gè)圓鏡的報(bào)價(jià)給我一份!” “酸菜,幫我看看我的文件打印了沒(méi)有?” “胖子,昨天我去廣州,回來(lái)晚了,沒(méi)打卡呢,這是出勤異常申報(bào)表?!?br /> “Tommy,你的快遞……” 這是我所處辦公室每天都響起的一些輕快的對(duì)話(huà),我在職場(chǎng)那么久,并沒(méi)有什么管理了,經(jīng)營(yíng)方面的牢騷要發(fā),也沒(méi)有什么很大的心得,在我的職場(chǎng)生涯里,我唯一希望的,就是有一個(gè)很好的工作環(huán)境,有一群很好相處的同事。我覺(jué)得,同事之間相處融洽,工作效率也會(huì)提高很多。沒(méi)有一個(gè)人的職場(chǎng)路是不辛苦的,即使你是一個(gè)老板,也需要一群可以信任及可以相處的下屬。 對(duì)于我來(lái)說(shuō),好同事就如同我辛苦工作中的開(kāi)心果,我,喜歡簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單,我討厭同事之間勾心斗角。相信如果一個(gè)人身處在一個(gè)如同大家庭一樣氛圍的工作環(huán)境中,即使工資比預(yù)期的要低很多,估計(jì)很多朋友也不會(huì)計(jì)較。相比,如果同事之間勾心斗角,你爭(zhēng)我?jiàn)Z,那樣,不要說(shuō)工作,單是應(yīng)付這些關(guān)系就已經(jīng)讓人頭痛,疲憊不堪了。當(dāng)然,這些也要看個(gè)人,有些人,就喜歡勾心斗角,喜歡在人的背后處事,這種人,我很鄙視。 但是有一點(diǎn),再好的同事也不適合把工作上的事交心。其中的原委也許跟同事交過(guò)心的朋友都會(huì)清楚。這是我個(gè)人觀點(diǎn),愿所有的職場(chǎng)朋友們都可是在自己理想的環(huán)境中發(fā)展。 職場(chǎng)做人做事的原則: 做人,自信與他信 毛主席他老人家曾說(shuō)過(guò)“自信人生二百年,會(huì)當(dāng)擊水三千里”。他老人家實(shí)際是在告訴我們,做人應(yīng)該有信仰,應(yīng)該有信心。信仰是引導(dǎo)我們走向成功的航燈,自信是達(dá)到人生頂峰的動(dòng)力。 自信是帆載著我們的理想向成功的彼岸前行。初入職場(chǎng)由于能力、閱歷等方面的局限性,人往往會(huì)本能的產(chǎn)生一種不自信感,這完全是人的一種本能,并不可怕,可怕的是因?yàn)椴蛔孕哦袒滩豢山K日。任何成功者最初其實(shí)也只是普通人,也有很多強(qiáng)者在他們周?chē)?,但是他們并不?huì)為一時(shí)技不如人而灰心喪氣,而是堅(jiān)定信心,勇往直前,需找方法,持之以恒地提升自己,用信心去克服一切困難。 自信更離不開(kāi)一個(gè)平和的心態(tài)。一個(gè)人如果心浮氣躁,靜不下心來(lái)做事,終將一事無(wú)成。初入職場(chǎng),很多時(shí)候受周?chē)h(huán)境等因素影響,人比較容易浮躁,什么都想學(xué)、什么都想做,希望一揮就成,一蹴而就,其結(jié)果是無(wú)法深入到事物的內(nèi)部中去仔細(xì)研究和探討事物發(fā)展的規(guī)律,無(wú)法認(rèn)清事物的本質(zhì)。 氣躁心浮,辦事不穩(wěn),差錯(cuò)自然會(huì)多。而輕浮、急躁,對(duì)什么事都深入不下去,只知其一,不究其二,不僅給個(gè)人造成損失,往往會(huì)給同事或公司帶來(lái)?yè)p失。差錯(cuò)多了,損失多了別人漸漸會(huì)認(rèn)為你做事靠不住,自然很難對(duì)你建立信任感。如果他人無(wú)法對(duì)你建立信任感,那么潛意識(shí)里他們會(huì)降低與你共事的機(jī)會(huì),甚至與你溝通交流的機(jī)會(huì),那么你很有可能變成一座孤島,最終因?yàn)闆](méi)有養(yǎng)分供給而漸漸枯萎。對(duì)于身處職場(chǎng)中的我們來(lái)說(shuō),急躁是我們贏得他人信任的一大天敵。戒除急躁要求我們遇事沉著、冷靜,多分析思考,然后再行動(dòng)。如果站在這山看著那山高,干什么都干不穩(wěn),最后將毫無(wú)所獲。 做事,做正確的事&把事情做對(duì) “Do the right thing,the right thing to do——做正確的事,把事情做對(duì)”是我初入職場(chǎng)時(shí),我的第一任老大教我的第一件事情,當(dāng)時(shí)只是朦朦朧朧明白話(huà)中的意思,但并沒(méi)有一些切身的感悟。后來(lái)讀了管理大師德魯克先生的《卓有成效的管理者》一書(shū),才知道這句話(huà)的出處,結(jié)合自己的經(jīng)歷越發(fā)覺(jué)得這句話(huà)的珍貴。(借助此文真誠(chéng)的感謝老大,您的這句話(huà)不僅僅當(dāng)年影響了我,今后仍會(huì)影響我并伴我走向更遠(yuǎn)的地方。) 當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)信息的社會(huì),每時(shí)每刻都會(huì)有很多資訊充斥在我們周?chē)绾卧谶@些資訊中找到屬于自己應(yīng)該去做的事對(duì)一個(gè)人的成功至關(guān)重要?!白稣_的事”是“把事情做對(duì)”的前提,其結(jié)果是確保我們的工作是在堅(jiān)實(shí)地朝著目標(biāo)邁進(jìn)??催^(guò)《笑著離開(kāi)惠普》的人或許還記得這樣一個(gè)場(chǎng)景“高建華幫忙收拾會(huì)議室非但沒(méi)得到公司領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng),反倒被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了一頓”。為什么他遭到這樣的待遇呢?一個(gè)很重要的原因就是:他沒(méi)有做正確的事,必然得不到良好的效果。 其實(shí),這并不是一個(gè)個(gè)案,在我們實(shí)際工作中常常不自覺(jué)的再犯者高建華曾犯過(guò)的錯(cuò)誤。雖然我們知道自己任職的是什么崗位,我們的工作職責(zé)是什么,但在實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中,事情多起來(lái)時(shí)往往就“胡子眉毛一起抓”,人總是停留在救火和做緊急的事情上,而忽略了做重要的事情,而重要的事情往往才是我們應(yīng)該去做的正確的事情。 “做正確的事”強(qiáng)調(diào)的則是效能,其結(jié)果是確保我們的工作是在堅(jiān)實(shí)地朝著自己的目標(biāo)邁進(jìn),“把事情做對(duì)”強(qiáng)調(diào)的是效率,其結(jié)果是讓我們更快地朝目標(biāo)邁進(jìn);換句話(huà)說(shuō),效率重視的是做一件工作的最好方法,效能則重視時(shí)間的最佳利用——這包括做或是不做某一項(xiàng)工作。工作方法的最大秘訣就是,每一個(gè)人在開(kāi)始工作前必須先確保自己是在“做正確的事”,而后需找最好的方法“把事情做對(duì)”。 做秀,展現(xiàn)成果讓別人知道你在做什么 “謙虛”可謂我們中華民族的傳統(tǒng)美德,從小我們就被教育要謙虛。但是“此謙虛”非“彼謙虛”。古人所提倡的“謙虛”是說(shuō)在人取得一定成就時(shí),不驕傲不炫耀;在某些事上不搶風(fēng)頭,禮讓他人。而不是過(guò)分否認(rèn)自己的成就,把自己貶低的一文不值。在實(shí)際生活中,我們應(yīng)該勇于承認(rèn)自己的才能,并敢于表現(xiàn)出來(lái),這樣別人才能知道你可以作能做什么,做到什么程度,也只有這樣你才有可能成為被人發(fā)現(xiàn),獲得重用。 很多人天生比較被動(dòng),做過(guò)事情總是期待別人發(fā)現(xiàn)他正在做什么或是做過(guò)了什么,而不是通過(guò)自己努力讓別人知道和了解他做了什么。但人們判斷事物,往往不是根據(jù)它們實(shí)際是什么,而是根據(jù)它們看起來(lái)是什么,因?yàn)槿藗兂3UJ(rèn)為看不見(jiàn)的東西就幾乎等于不存在,因而我們?cè)谧鍪碌臅r(shí)候,除了踏踏實(shí)實(shí)的努力付出外,還要不斷的把信息傳遞給周?chē)娜耍尭嗟娜肆私饽愕母冻?,讓別人知道你的付出獲得結(jié)果是什么。 古語(yǔ)說(shuō)“千里馬常有,伯樂(lè)不常有”?,F(xiàn)實(shí)也確實(shí)如此,既然伯樂(lè)比較稀少,那么作為千里馬的我們就應(yīng)該學(xué)會(huì)去培養(yǎng)伯樂(lè),而做好的方式就是要用合適的方式,適時(shí)、適地的展現(xiàn)自己的才能。這種展示實(shí)際上就是要我們自己給自己搭建臺(tái),然后勇敢走上去,把你最優(yōu)秀、最美的一面大膽去表現(xiàn)給別人看吧。轉(zhuǎn)自:中人網(wǎng) |